# 公司的未来与DAO组织

By [Arson随笔](https://paragraph.com/@arson) · 2021-12-19

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**组织目的**

*   达成既定目标
    
    *   公司目标往往是获得资本利益，有局限性
        
    *   DAO组织目的多样（如购买宪法）
        

**组织模块**

*   激励机制
    
    *   公司一般有工资，奖金，期权激励等
        
    *   DAO组织一般是完成社区任务，获得任务奖励（类似外包），或者社区提案投票，获得额外奖励
        
*   派发任务机制
    
    *   公司：上下级制度，任务由上级分配，贡献和奖励错配
        
    *   DAO：社区决定任务和对应奖励，成员领取任务，公平公开透明
        
*   贡献评价机制
    
    *   公司：直接上级领导决定，受人际关系影响大
        
    *   DAO：社区评价，成员完成的任务和贡献公开透明
        
*   成员管理
    
    *   公司：上级决定，拥有任免权
        
    *   DAO：成员自由加入退出，社区投票决定权力分配和管理层任免
        
*   权限管理
    
    *   公司：法律和职务体系**保障**权力落实
        
    *   DAO：区块链合约**保证**权力分配

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*Originally published on [Arson随笔](https://paragraph.com/@arson/dao)*