# 加密时代的企业家｜预言家周报#167

**Published by:** [橙皮书](https://paragraph.com/@orangexyz/)
**Published on:** 2022-04-18
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## Content

作者：路遥， https://zhangluyao.com/ Vitalik 是牛逼的，但他不太可能出现在过去的商业时代。同样的，一个财富 500 强的老板，未必能在加密时代脱颖而出。 这或许是组织的结构决定的。 工业时代的企业中，两三个老板管着成千上万的员工。 为什么是这样，为什么不把股份发放给雇员？因为工业时代的生产主要靠资本、土地和设备，大家都是拧螺丝的，你激励他，不激励他，最后产出都一样。给了他股份，产出也不会翻番。 这就要求在那个时代的企业家，必须逐利，必须能管人，他每天忙着研究如何管一大批人，以及如何赚更多的钱来养活这一大批人。谁能做好这件事，谁就能让他的组织活下来并发展得更大。洛克菲勒就是这种环境下的产物。 计算机和互联网时代，个体的生产力变高了，一个人只要你会写代码，就有可能创造出非常重要的价值。 于是公司试图激励员工，把一部分股份分给他们，员工在激励下创造的价值可能会比之前多很多。这就是为什么最早大规模向员工发放期权的都是科技公司。 这一批企业家，对于权力的概念要比过往的人更开放一些。但他们依然试图形成垄断并大量获利，来让组织生存下去。Zuckerberg 就是这种环境下的产物。 到了加密时代，由于基础设施的 permissionless 特性，已无生产设备概念，全部都是公共设施，这使得个体的生产力进一步爆炸。今天还是一个不温不火的项目，明天可能就因为某人一个神奇的创造，变成一个牛逼的项目。价值可能来自于每一个人，因此激励变得更加重要。 组织向大家发放它的 token，让大家来建设它，没有一个单独的老板。 在这样一个组织里，谁会牛逼？谁能领导一个这样的组织？ 首先，显然他不能是一个渴望权力的人。这样一个人跟组织本身是矛盾的，不仅同内部结构矛盾，而且和外部竞争环境也是矛盾的。从内部来讲，权力的集中会阻碍组织发展，它本该激励更多人。从外部来讲，一个 crypto 项目本身也是公共设施，它不应该有过大的权力。传统的 web2 世界中，大家都在寻求掌控某个入口，然后向别人收过路费，但在 crypto 里这个思路有点危险，一旦你试图为项目寻求更大的权力，在用户眼里这就是风险，这些用户中还包括其他的项目。 然后，获利这方面也一样。作为 crypto 项目，你是公共设施，你活下来的重点是为别人创造价值，这就决定了你不能大量获利。一旦你利润太高，一方面说明必然存在一个可替代的选择，这个可替代选择早晚会出现，另一方面高利润对于你形成网络效应是极为不利的。 这就决定了加密时代的组织领导者，是一个没那么喜欢权力和金钱的人。Vitalik 的出现不是偶然，后面的可能会出现更多与他有相似特质的人。 这里面还有个问题，这种特质到底是一个策略，还是一种价值观，或是一种个性？ 从前面的描述来看，这显然是一种组织生存策略。但同时，这种对于权力和金钱的不敏感，也是一种价值观。过往的时代肯定也有持类似价值观的人，只是他们生不逢时。 至于有没有个性成分，我的意思是：有没有一些人，天生的性格就比较适合加密时代？不确定，我倾向于是。值得阅读的文章Why crypto gaming is not the futureWhy crypto gaming is not the futureFeaturing ponzinomics, the Mundell-Fleming Trilemma and more.https://dmtcapital.substack.com@Ruby：关于gamefi的一些unpopular opinionBright moments DAO的现场mint phil (on farcaster) @philmohun Onsite minting is the best way to experience the creation of generative art. Since launching @cryptovenetians, we've built a system @brtmoments that allows our guests to mint generative art in a secure and engaging way. It's our secret sauce. Here's how it works 50 8:42 AM • Apr 15, 2022 @王超：你还能记得自己mint出NFT的那一刻吗?我想几年后都大部分人会忘掉自己mint过的NFT,更别说能回忆起那个mint时刻。但有一种mint体验绝对忘不掉 -现场mint。 对于生成艺术来说,揭秘的那一刻是令人激动的,甚至很多艺术家在这一刻前都不知道自己的作品到底什么样。这样的一刻,值得拥有一个仪式感。走到聚光灯前,在众人的注视下,等待属于自己那份作品的揭幕一刻。 现场Mint魅力远不止于此,Bright moments DAO计划在全球10个城市建立线下的固定活动场所,每个城市发行1000个加密市民NFT,希望帮助城市成员的交流互动,构建一个有强大凝聚力和信任的社区。而所有市民NFT都需要到现场才能mint到。洛杉矶,纽约,柏林,他们已经开到了第三站。而这样仪式感爆棚的Mint之夜正在柏林发生。Coordinated disclosure of vulnerabilities affecting Girault, Bulletproofs, and PlonKCoordinated disclosure of vulnerabilities affecting Girault, Bulletproofs, and PlonKTrail of Bits is publicly disclosing critical vulnerabilities that break the soundness of multiple implementations of zero-knowledge proof systems, including PlonK and Bulletproofs. These vulnerabilities are caused by insecure implementations of the Fiat-Shamir transformation that allow malicious users to forge proofs for random statements. We've dubbed this class of vulnerabilities Frozen Heart.https://blog.trailofbits.com@郭宇：感谢 Jim Miller 的工作，又一个密码学漏洞被披露。大量的代码库需要升级，也包括我们团队之前开源的代码。 密码学安全将是继智能合约安全之后又一个大挑战。A brief note on the future of accountsA brief note on the future of accountsFuture visions for Ethereum have included smart contract wallets for some time. Not only do smart contract wallets improve efficiency and user experience, they provide a general way to mitigate cryptographic weaknesses (like ECDSA being vulnerable to quantum computing.) The future of accounts is a wide open design space.https://ethresear.ch@沙漏时间：Sam Wilson 给出了以太坊实现「账户抽象」的 3 + 1种路径，再次把这个话题放在了台面上。希望可以和大家一起讨论，感兴趣的朋友可以联系我。比特币社区内的三种阵营比特币社区内的三种阵营比特币思想的中文集结地https://www.btcstudy.org@阿剑：三种阵营代表了三种对比特币的理解。它们互有偏重，而且不必然互斥。至少，我们知道了其中至少有两个阵营，可以在合理的技术架构下相得益彰。区块链黑暗森林自救手册GitHub - slowmist/Blockchain-dark-forest-selfguard-handbook: Blockchain dark forest selfguard handbook. Master these, master the security of your cryptocurrency.Blockchain dark forest selfguard handbook. Master these, master the security of your cryptocurrency. - slowmist/Blockchain-dark-forest-selfguard-handbookhttps://github.com@Leon：慢雾出品的安全手册。在Crypto世界里，安全真的是怎么强调都不过分。毕竟一开始我们来到这里，很大程度就是为了安全。

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