相信币圈的小伙伴们对Telegram （中文名：电报）跨平台的即时通讯软件一定不陌生。

Telegram是一个基于云端的信息软件，你可以在手机（Andorid或Iphone）上使用它，并同时在计算机（Mac或PC）上使用它，它会在所有这些不同设备之间同步。 

并且Telegram信息经过高度加密，可以自毁。这相信是许多注重隐私的小伙伴们看重的。

你可以从Telegram的官网**https://telegram.org/**下载相关软件。

01

如何注册：

选定所在国，输入电话号码。此时Telegram会发送一个验证码到手机，输入后即可进入下一页面**。**

输入LAST NAME和FIRST NAME

注册完成<3

Telegram 的频道是单向广播消息的媒介，它的群组类似于人们可以通过发送消息进行交互的聊天组。

02 

下面我们来介绍下如何搭建群组： 

点击New Group来建立群组，

从联系人里点击你想加入群组的人，

选择Group Type 设置群组信息公开群或私密群，并为群组设置邀请链接。

以下是补充资料：

常见问题：https://telegram.org/faq

解决中国大陆手机号电报telegram无法私聊：https://www.youtube.com/watch?v=zKSoN0ZHqso

推特使用教程

twitter是目前全球最流行的的社交媒体网络应用。目前有3.53亿活跃用户，也是目前对加密货币和资产最友好的应用之一。在推特上进行宣传造势以及发布重要内容是一个加密货币项目必须要使用的工具和技巧。

软件具体使用流程：

注册链接：twitter.com/signup（需要翻墙）

名字：相当于是昵称，可以和其他人重复，可以使用中文。

• 手机和邮箱：目前国内手机号收不到短信，建议使用谷歌邮箱，或者香港的电话号码

这两步注册完以后，下一步会让你选择用户名：

• 用户名：这里输入你的 Twitter ID，这个 ID 是唯一的，不能跟其他人重复，只能为英文和阿拉伯数字。可修改。

一条推文的组成

Twitter，也就是推特、推客。由一条条单独的 Tweet 支撑组合起来的。

Tweet，也就是推文，是用户发出来的信息，新发布的信息和回复别人的 Tweet 的信息都是一条 Tweet。每条 Tweet 最多包括 140 个字母或汉字。

时间线（Timeline）：在关注了一定人数后，你就拥有了一条属于自己的时间线。这相当于微博的「首页」，它会把你关注的用户的推文，和你自己的推文组织在一起。是一般刷推时最主要的查看区域。

Replies（回复、评论）

Retweet（RT、转推、转发）

官方 Retweet：直接点 🔁

民间 Retweet：点击按钮 🔁 同时撰写评论

喜欢（Like、收藏、赞）

标签（Hashtag）： 在单词、短语（不能有空格）前面加上 # 就构成了一个标签，通常用来组织该条 Tweet 的核心话题。

****私信（Direct Message，简称 DM）****Twitter 的默认设置为：只有被你关注了的人才能主动给你发送私信，但也可以修改为「任何人都可以」。

涨粉和日常使用心得

1.多在space发言可以增加关注度。

2.看得好的文章和用户等可以点赞和关注，系统算法会给你推荐更多相似的账户。

3.关注的人多了，可以试试列表功能，能进行分类。

4.有很多第三方数据分析工具可以用来分析你的推文数据。

相关使用链接：

• Twitter 官方客户端最新版介绍

• iOS 第三方 Twitter 客户端 Tweetbot 4 测评

• Android 第三方 Twitter 客户端 Flamingo 介绍

• Lists、Moments 和 Collection ：我的 Twitter 工作流

• 理想的推文收藏工具：Charm for Twitter

https://www.bilibili.com/video/BV1yq4y1Z7AM/

Discord的“频道”和“身份组”功能是整个社区搭建最为核心的架构，频道使成员的讨论具有集中度，大大减少了无效信息的产生。不同身份组可以打开不同的频道，也为成员最大限度地优化了不同角色的信息获取的便捷程度。

以下是Discord搭建一个服务器的粗略流程：

1.     找到最左侧菜单栏的“＋”按钮（倒数第二个按钮），选择创建一个自己的服务器。当然，你也可以直接导入市场上合适的模板。

2.     确定社区所需要的“身份组”和优先等级，并在服务器中创建对应的“身份组”。

Discord中身份组的优先等级排序是由列表上下次序决定。在添加机器人的时候，如果希望机器人帮助进行成员分组的话，需要把机器人拖动到靠上的位置以给它们更高的身份设置权限。

3.     设置身份组对应的类别和频道

可以根据你对社区内容的规划命名出不同的”类别“（即需要讨论的不同主题），在创建新类别后通过右键打开类别的菜单栏，找到”编辑类别“，管理每个身份组对这个类别的查看，编辑，发言等权限。在每个类别下再开设需要的”频道“并为其命名。Discord可以开设的频道有文字，语音，公告和讲堂四种类型。你可以在每个频道的”编辑频道“菜单中看到该频道的权限设置，可以与所属类别同步，也可以根据需要独立设置权限。

4.    除了Discord本身提供的功能外，市场上也有许多开发小组围绕Discord制作了不同的机器人（Bot）帮助社区进行管理。利用好各种机器人维护社区活跃度也是一项非常重要的技能。这是一些主流机器人的介绍：https://movilforum.com/zh-TW/%E4%B8%8D%E5%92%8C%E8%AB%A7%E6%A9%9F%E5%99%A8%E4%BA%BA/

以上就是关于Discord非常简单的介绍。我们非常推荐小伙伴们尝试建立一个自己的服务器，并且不断拓展服务器的各种好玩的使用方法，并鼓励大家分享到ModNao小组中。

以下是一些补充资料：

Discord服务器设立官方指导

https://support.discord.com/hc/en-us/categories/200404378

Discord中文介绍：

https://new.qq.com/omn/20211112/20211112A099BA00.html

1. 分享与项目有关的信息 为了提高社区创意的质量，分享足够的信息是关键。在分享项目信息时需要Mod添加足够的描述，也可以附上图片（包括草图和路线图等），并及时传达所有相关的事件。请记住：良好的信息先于良好的参与。

2. 审核和分析社区讨论 一旦项目启动，在互动中就会不断出现创意。这时Mod需要做的就是收集这些创意，并且提供反馈，鼓励大家进行赞成和反对票。最终推动这些创意进一步为社区创造价值。

3. 参与流程设计

   作为项目Mod，可以参与设置交互方式，例如：在创意出现后发出提案，设置投票方式，开设评论等等。 流程设计至少是三个阶段：a)收集创意，b)鼓励社区发表评论并参与投票，c)反馈结果。

4. 维护社区氛围 在项目启动后，针对社区成员不同的选择，在沟通中难免产生矛盾或冲突。在这时候需要Mod承担起维护社区氛围的责任，通过引导使得大家最终认可投票结果。 在矛盾尖锐导致社区氛围极端恶劣的情况下，Mod也可以采取禁言、删除对他人有攻击性的内容等方式处理，谨慎踢人。 同时，Mod还需要识别聊天机器人等“垃圾信息”的生产者，及时禁言这些机器人。

5. 管理社区成员奖励 在web 3的社区中，项目方往往会设置一定的奖励来鼓励成员提高活跃度。Mod需要认真评估成员对社区的贡献度，从而给予对应的身份奖励。这些奖励包括但不限于：白名单，NFT作品，奖金等。

6. 设置社区管理工具

   Mod所在的Web 3社区一般建立在Discord，Telegram，Twitter上，通常整个社区的维护会需要Mod借助一些机器人来进行：社区成员身份认证并赋予对应权限，统计成员活跃度，发起一些小型社区活动等。因此，Mod需要掌握这些软件以及衍生的机器人的使用方法。 此外，市场上还有例如Snapshot，POAP，Mirror等各种工具。这些工具也是作为Web3社区Mod需要掌握的技能。

作为一名合格的Mod，除了上述职能外，还需要有正直，热情，善良等道德品质，ModNao对Mod所需要的品质进行了一次总结，并公开在道德准则频道中，以便大家查看。我们非常欢迎大家的建议，并会根据建议对道德准则进行不断优化~

另外，关于Mod几种常见的报酬形式我们会以Day2 Appendix的形式在后续附上。

这一轮牛市和2017年的牛市出现了哪些不一样的变化？基础设施的完善、更多理性的发声，web 3.0理念逐渐被接受、DAO的出现等等。这些变化催生了许多新的职业：科学家，Mod，数字艺术家等等…

人性决定了周期的必然性，一段周期中，有牛就会有熊。当熊市来临，资产价格的泡沫被戳破，在剧烈波动不断走低。资产巨大的波动会让我们在某一时刻产生阶级跃迁的错觉，而下一瞬间就可以打碎我们的美梦。但这并不代表这些新生职业的毁灭。

过去的是既定历史，而我们需要面对的是未来的不确定性所带来的挑战。我们需要成为无可救药的乐观主义者，需要成为一个脚踏实地的理想主义者。能让我们活下来并笑到最后的，是深刻理解这个行业后的信仰，而理解这个行业需要投入的不仅仅是金钱，更多的是时间与技能。

牛市汇集了拥有相同信念的我们，在不断地讨论中，我们逐渐理清了StudyNao的必要。时间和认知，是我们最大的资本，而熊市中要做的，就是把我们的每一分钟都用在提高我们的理解能力和认知水平上，准备迎接下一轮牛市。

不论是上一轮牛市还是这一轮牛市，我们都看到了这个行业对Dev人才的渴求程度。相信在下一轮牛市，Dev依旧会是最扎实的一种获利职业。

Mod是随着NFT的爆发而走入大家眼中的新职业，但这个职业现在总是毁誉参半。我们看到优秀的Mod凝聚了一批忠实的粉丝，收获了友谊，同时好项目也为Mod带来丰厚的资金回报。但在事情的另一面，也有不少Mod贪图短时利益，滥用权力，通过不正当手段获益等，让这个职业的发展蒙上一层阴影。

我们看到了机会，也希望能够为这个行业带来更多有能力且正向的Mod人才，把Mod这个职业做成一个正面的榜样，从而激励更多人从积极的一面去了解整个行业。

相信未来会有更多新的职业诞生，StudyNao也希望所有成员们通过一起探索，不断学习，实现技能自由，成为有能力满足市场的需求的精英。希望大家都能在StudyNao中成为行业真正的建设者，而不再是等着他人收割的韭菜赌徒。

Decentralized = Online, global, uncensorable.Autonomous = Self-governing.Organization = Coordination & collaboration around shared objectives.

In the early stages of Web1, publishing became democratized and anyone could code a simple website and start blogging. Web2 scaled these activities worldwide through giant platforms such as Google, Facebook and Squarespace. Web3 is the next wave, where service providers are replaced by open-source software and globally-distributed individuals working together on common goals.

Web3 began with Bitcoin's credibly neutral monetary policy taking aim at fiat currency and central banks. Out of this movement - and especially Bitcoin's cousin, Ethereum - have evolved 'Decentralized Autonomous Organizations' (DAOs), which are open-source software that enables shared control of a crypto wallet to pursue collective objectives.

DAOs are the future of organization and work, so you'll be hearing a lot more about them in the near future. Let's begin at the end...

O is for... Organization

O is for... Organization

(noun) / ɔːɡ(ə)nʌɪˈzeɪʃ(ə)n / - A group of people with a unifying purpose.

To get things done, humans have always organized themselves into groups, tribes, squads, gangs, crews, teams, companies and other forms of collective action. DAOs are no different. Some DAOs are groups of developers or investors, others are pressure groups, companies, charities, local initiatives, etc.* In fact, almost any existing organizational form can be reimagined as a DAO. So far, so familiar.

Membership of a DAO is determined by ownership of some of the DAO's 'token', which is issued on a blockchain like Ethereum and acts much like a digital membership card, enabling access to gated content, voting rights and other benefits.

* To see more examples, read: 15 Ways the World is being Transformed by DAOs.

A is for... Autonomous

A is for... Autonomous...

(adjective) / ɔːˈtɒnəməs / - Having the freedom to govern oneself or control ones own affairs.

This is where DAOs diverge from traditional organizations. Usually, an organization derives its legitimacy from a government agency, such as the tax department, business bureau, charity commission, etc. Even for organizations where this is not the case, most will need a regulated bank account.

In contrast, the infrastructure of a DAO is software that can be run on any computer, anywhere in the world, with no need for the blessing of a government department. Even the money they use is global, open-source and beyond the control of any government. (More on this in the next section).

DAOs may be unregulated, but they are not lawless. Like any organization, DAOs can set their own rules on purpose, membership, voting, etc. It is also good practice for a DAO to have a written constitution or founding document so that, if a dispute arises, it can be settled by a Web3 dispute resolution service such as Aragon Court.

D is for... Decentralized

D is for... Decentralized...

(adjective) / diːˈsɛntrəlʌɪzd / Controlled by multiple agents, often equally.

DAOs are decentralized in several different ways:

1. Infrastructure

DAO software can be accessed via a web browser but its backend infrastructure is cryptocurrency and payment networks such as Ethereum. The Ethereum network is hosted by thousands of computers all over the world that all check each others' integrity. If one computer tries to process a rogue payment, it will be rejected by all the others, and even if an entire continent were to ban Ethereum, the network itself would still run normally everywhere else. In this sense, decentralization makes DAOs the most robust and censorship-resistant organizations ever invented.

2. Payments

Because the Ethereum network is virtually unstoppable, so are payments in its native currency, Ether ($ETH). This means that DAOs are free to contract and trade permissionlessly with any person or organization also on that network. The same goes for any decentralized cryptocurrency that supports DAO creation, such as Cardano ($ADA), Solana ($SOL), or Polkadot ($DOT). It is even possible to create alternative, non-native currencies on these networks. In essence, cryptocurrencies are a return to a Free Banking system where merchants and consumers are free to choose which currency they use, based on its merits.

3. Workforce

Being unconstrained by regulation, DAOs can access labor anywhere in the world. Some DAOs will actively recruit, but most are simply open to contributions from anyone willing to give their time and effort in exchange for cryptocurrency.

Apart from the well-documented benefits of workforce diversity, DAOs have access to a far larger talent pool than traditional organizations and, being open-source, tend to naturally attract pro-active individuals.

4. Governance

DAO software such as Aragon Client is flexible enough to accommodate any organizational structure, but, in contrast to the traditional hierarchy, many DAOs opt for a simple structure where any member can propose an idea, and every member can vote democratically on every decision.

A hierarchy is an incredibly inefficient and wasteful way to structure an organization: Ideas that originate at the bottom of the hierarchy - on the 'factory floor' - have a very difficult route up through the layers of bureaucracy and middle-management to be heard by anyone with decision-making power. This fact alone has a chilling effect on innovation by making it unlikely that any low-level employee with a good idea will even bother trying to promote it.

If floor workers have too little power and influence, upper management can have too much. This enables them to commit vast resources to projects without a broad consensus, only to watch them fail or cancel them mid-way through. Government itself is the epitome of this phenomenon, wasting trillions worldwide on initiatives that no commercial enterprise would touch.

By allowing anyone to propose an idea and everyone to vote on it, DAOs foster an Idea Meritocracy that cultivates all of the available talent within an organization, as well as distributing the decision-making power in favor of The Wisdom of the Crowd. Together, this makes for a much more economically efficient organization that, over time, will out-compete more wasteful hierarchies.

Although every decision could, in theory, be decided on-chain within the DAO software, the reality of organizations is that most decisions are made during informal conversations between colleagues. For this purpose, DAOs use a combination of discussion forums such as Discord or Telegram and more formal vote signaling platforms such as Aragon Voice or Snapshot.

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“DAO是一种组织形式，但和我们熟知的组织形式并不一样……”

Decentralized（去中心化）= 在线，全球化，抗审查

Autonomous (自治) = 自我治理

Organization（组织）= 围绕共同目标进行协调与协作

在Web1早期，内容的发布是非常民主化的，所有人都可以编写简单的网站并开始写博客。Web 2通过Google，Facebook（Meta）和Squarespace等大型平台规模化扩展了这类活动。Web 3将会是下一波浪潮，服务提供商将被开源软件和在全球为共同目标而合作的个人所取代。

Web3 始于比特币针对发币与中央银行体系设立的可信的货币中性政策。在这场运动中-尤其是比特币的表亲以太坊-已经发展出”去中心化自治组织“ （DAOs），这是一种开源软件，可以实现对加密钱包的共同控制从而追求集体目标。

DAO是组织和工作的未来，因此你将在不久的将来听到更多关于它们的信息。让我们从最后一个字母开始解释…

O 是指组织（Organization）

（名词) – 一群拥有共同目标的人。

为了把事情做好，人类总是将自己组织成群体、部落、小队、帮派、全体、团队、公司和其他形式的集体来行动。DAO 也不例外。一些 DAO 是开发人员或投资者团体，另一些是政治性利益集团、公司、慈善机构、地方倡议等。* 事实上，几乎任何现有的组织形式都可以用DAO的形式重新想象。到目前为止，一切都是大家熟悉的。

DAO的成员资格由DAO的“代币“所有权决定，该代币是在例如以太坊的区块链上发行的，其作用类似于数字会员卡，可以访问门控内容、投票权和其他好处。

• 案例参考：15 Ways the World is being Transformed by DAOs..

A 是指自治（Autonomous）

(形容词) - 有管理自己或控制自己事务的自由。

这就是 DAO 与传统组织不同的地方。通常，一个组织的合法性来自政府机构，例如税务部门、商务局、慈善委员会等。即使不是这种情况的组织，大多数组织都需要有一个受监管的银行账户。

相比之下，DAO 的基础设施是可以在世界任何地方的任何计算机上运行的软件，无需政府部门的支持。甚至他们使用的资金也是全球性的、开源的，并且不受任何政府的控制。 （下一节将详细介绍）。

DAO可能不受监管，但它们并不是无法无天的。与任何组织一样，DAO可以在目的、成员资格、投票等方面设置自己的规则。DAO设立书面章程或创始文件也是一种很好的做法，这样，如果出现争议，可以通过 Web3 解决争议解决服务，例如使用 Aragon Court。

D是指去中心化（Decentralized）

（形容词）- 由多个代理控制，这些代理一般是平等的。

DAO 以几种不同的方式实现去中心化：

1.基础设施

DAO软件可以通过网络浏览器访问，但其后端基础设施是加密货币和以太坊等支付网络。以太坊网络由全世界数千台计算机托管，它们都会检查彼此的完整性。如果一台计算机试图处理流氓付款，它将被所有其他计算机拒绝，即使整个大陆都禁止以太坊，网络本身仍然会在其他任何地方正常运行。从这个意义上说，去中心化使 DAO 成为有史以来最强大、最抗审查的组织。

2.支付形式

因为以太坊网络几乎是不可阻挡的，所以以它的原生货币以太 ($ETH) 进行支付也是不可阻挡的。这意味着DAO可以自由地与该网络上的任何个人或组织进行合同和交易。任何支持 DAO创建的去中心化加密货币也是如此，例如 Cardano ($ADA)、Solana ($SOL) 或 Polkadot ($DOT)。甚至可以在这些网络上创建替代的非原生货币。从本质上讲，加密货币是对自由银行系统的回归，商家和消费者可以根据其优点自由选择他们希望使用的货币。

3.劳动力

因为不受监管限制，DAO可以在世界任何地方获得劳动力。一些DAO会进行积极招募，但大多数DAO只是对任何愿意付出时间和精力以换取对应加密货币的人的贡献持开放态度。

除了已经被充分证明的劳动力多样化可以带来的好处之外，DAO可以获得比传统形式组织更大的人才库，并且由于是开源的，因此往往会自然地吸引积极主动的个人。

4.治理

Aragon Client 等 DAO软件非常灵活，可以适应任何组织架构，但与传统的层次结构相比，许多 DAO 选择简单的架构，任何成员都可以提出想法，每个成员都可以对每个决定进行民主投票。

层次结构是一种极其低效和浪费的组织方式：源于层次结构底部的想法很难通过官僚机构或中层管理层被有决定权的人听到。仅这一事实就对创新产生了寒蝉效应[1]（chilling effect*），因为任何有好想法的低级别员工都不太可能费心去推广它。

如果底层工人的权力和影响力太小，那么高层管理人员的权力和影响力就会变得相对很大。这使他们能够在没有广泛共识的情况下将大量资源投入到项目中，只是眼睁睁地看着它们失败或中途取消。政府本身就是这种现象的缩影，它们在全球范围内将数万亿美元浪费在商业企业不会涉足的举措上。

通过允许任何人提出一个想法并对其进行投票，DAO 培养了一种思想精英制度，可以培养组织内所有可用的人才，并将决策权交给大众的智慧。总之，这使得组织更加经济高效，随着时间的推移，它将在竞争中胜过更加浪费的层次结构。

5.社区

尽管理论上每个决定都可以在DAO使用的软件中进行链上决定，但现实是，大多数决定是在同事之间的非正式对话中做出的。为此，DAO使用了Discord或Telegram等讨论论坛和Aragon Voice或 Snapshot等更正式的投票信号平台的组合。

原文链接：https://blog.aragon.org/what-is-a-dao/

[1] 寒蝉效应（英语：Chilling Effect）法律用语，是指当下对言论自由的“阻吓作用”——即使是法律没有明确禁止的。然而，在一般情况下，寒蝉效应现在经常以法律或不明确行动施加不必要的负担，来禁止合法的讲话。该词词源自美国法律，早于1950年使用。然而，进一步明确使用，是在美国最高法院法官小威廉·布伦南，用在司法判决中，作为一个法律术语。*

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