勤務先で暴行というコンプライアンス違反を上司から受けました。告発して闘いたいのですが、コンプライアンス担当者は『証拠がないと動けない』と話しています。その録音もあります。どなたか動き方を弁護士への相談など含めてさせていただけないでしょうか？有償で構いません。助けてください。